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北京市婚假几天国家法定2021 北京市婚假规定2019

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北京市婚假几天国家法定2021

北京婚假10天。

根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》(1980年2月20日发布)的规定,国有企业职工本人结婚时,企业应该根据具体情况,酌情给予1—3天的婚假。如果夫妻双方不在同一地方工作,一方需要去对方所在地点结婚,企业还应该根据实际需要,另外给予职工路程假。在职工休婚假和路程假期间,企业应该照发工资。职工在路途中的车船费等,全部由职工自理。目前国家还没有对非国有企业职工婚假作出具体规定。

根据一些省、自治区、直辖市颁布的计划生育条例规定,包括国有企业在内的任何企业的职工结婚,如果属于晚婚的,可以享受奖励婚假。《山东省人口与计划生育条例》规定, 男年满二十五周岁、女年满二十三周岁初婚的为晚婚。男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十四日。

北京地方的规定:

根据2017年3月24日修订的《北京市人口与计划生育条例》规定

产假、陪产假

第十八条机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加假期一至三个月。

第二十条机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的,除享受国家规定的婚假外,增加奖励假7天。晚育的女职工,除享受国家规定的产假外,增加奖励假30天,奖励假也可以由男方享受,休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同;不休奖励假的,按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。

个体工商户的雇工晚婚、晚育的,由雇主按照本条前款规定奖励。

法定婚假15天还是3天

1、关于婚假的规定

(1)符合法定结婚年龄,即男性满22周岁,女性满20周岁,享受三天婚假。

(2)符合晚婚年龄的人,即男性年满25周岁,女性年满23周岁,无额外奖励婚假,仅有三天婚假。

(3)男女双方工作距离较远时,企业可根据具体情况给予新人路程假。

(4)在探亲假期间结婚的,不用给予额外的婚假。

(5)婚假包括周末和国家法定的节假日。

(6)再婚的男女依法享有婚假。

2、休婚假注意事项

(1)婚假是新人的法定假日,是新人在结婚后的福利,因此婚假是带薪休假的。公司不能够用任何理由扣除新人休婚假期间的工资。

(2)结婚之后婚假是有有效期的,具体有效期多久不同公司有不同的规章制度。一般来说婚假需要在领证之后的半年或者是一年之内休,过了有效期的话,就没有该福利饿了。


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